社員に熱意があるところは「良」

派遣会社の社員に「情熱」「熱意」「勢い」のある会社というのは、「良い人材が集まりやすく、雰囲気が最高!」と言われています。

これがまた何の根拠もない話なんですが、不思議なことで、案外当たっているんですよ(驚)

私の知り合いが、別の派遣会社で同じくコーディネーターとして働いているんですが、そこの社員たちといったら、やる気があるの?と聞きたくなるほど、「無」なんです。

何を聞いてもテキトーで、派遣先とも派遣社員の人たちともコミュニケーションがありません。

いわば「事務的」というのでしょうか。。。

与えられた仕事だけこなしていれば文句ないよね?という感じなんですよね(苦笑)

アナタが実際に働く時、いつも来る営業さんが疲れ果てていて、適当な対応をする人だった場合、アナタ自身もナーバスになってしまいませんか?

働くのなら「元気に熱意を持って」働きたいものです
対応したスタッフや営業が「熱意がないな」と思わせるような会社は、たとえ売上げの大きい大手であったとしても、辞めておくほうがいいでしょう。
なぜなら、実際にアナタが働く時に、その雰囲気に飲まれてしまう可能性があるからです。

・・・とは言っても、「テンションが高いだけの会社」がいいということではありませんので、その辺は注意が必要ですよ。
テンションだけが高い会社も、あるにはあるので・・・(笑)


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